Appui soutenu – formation en cours d’emploi pour le personnel de la santé publique


8.3.11 Appui soutenu – formation en cours d’emploi pour le personnel de la santé publique

Nous avons demandé aux ministères de la Santé et aux services de santé publique s’ils appuyaient, pour le personnel de la santé publique, la formation en cours d’emploi sur la prévention du VIH/sida, les MTS et sur la promotion de la santé sexuelle. Environ le tiers des ministères de la Santé mentionnent le faire systématiquement. Presque les deux tiers des services de santé publique signalent soutenir systématiquement la formation en cours d’emploi de leurs infirmières et infirmiers de santé publique. Les réponses se résument comme suit.

Tableau 185

SUBVENTION OU ORGANI-
SATION DE LA FORMA-
T ION EN COURS D’EMPLOI DU PERSON-
NEL DE LA SANTÉ PUBLIQUE
Prévu pour les 2 prochaines années Périodi- quement Une fois au cours des 3 dernières années Une fois au cours des 4 à 10 dernières années Jamais Pas notre rôle Ne sait pas Pas de réponse
MS - 15e

0.0

33.3

50.0

8.3

0.0

8.4

0.0

0.0

SSP - 11d

4.6

60.8

22.1

6.5

3.8

0.0

0.0

2.2

Les infirmières et infirmiers de santé publique mentionnent avoir reçu de la formation en cours d’emploi sur des sujets reliés au VIH et à la sexualité. Environ la moitié rapportent avoir assisté à au moins trois ateliers sur la promotion de la santé chez les jeunes, sur la sexualité et sur le VIH/sida et les MTS, respectivement.

Tableau 186

FORMATION EN COURS D’EMPLOI REÇUE (ISP - 8) Échange interne avec les collègues Au moins un atelier Au moins trois ateliers Un cours (à unités ou non) Autre
Promotion de la santé chez les jeunes

59.3

22.5

48.9

7.0

5.3

Sexualité

57.3

22.6

53.5

14.9

7.9

VIH, sida, MTS

54.0

26.2

53.5

7.2

7.4

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